从事职业中介活动经营性人力资源服务机构新都设立； 2026年四川成都市区县级人力资源服务许可证的核发‘’ 办理人力资源服务许可证的要求及条件： 通过互联网进行网络招聘业务或者app招聘软件运营的，公司都必须持有《人力资源服务许可证》否则不得从事线上网络招聘业务。[详情]
四川成都市青羊区经营性人力资源服务机构从事职业中介； 青羊区经营性人力资源服务机构设立分支机构办事指南： 01.事项名称： 经营性人力资源服务机构设立分支机构； 02.设定依据： 《中华人民共和国就业促进法》《人力资源市场暂行条例》；
四川成都市经营性人力资源服务机构申请行政许可： 申请材料，经营性人力资源服务机构从事职业中介活动申请行政许可，可资源选择按一般程序或者告知承诺制方式申请，按一般程序申请的，应当向人力资源社会保障行政部门提交以下申请材料：
四川成都市人力资源服务许可证2026年遵循哪些原则及法规； 日前，人力资源和社会保障部出台《人力资源服务机构管理规定》自2023年8月1日起施行，这是首部系统规范人力资源服务机构及相关活动的专门规章，适用于在我国境内从事人力资源服务活动的人力资源服务机构。
从事职业中介活动经营性人力资源服务机构新都设立； 2026年四川成都市区县级人力资源服务许可证的核发‘’ 办理人力资源服务许可证的要求及条件： 通过互联网进行网络招聘业务或者app招聘软件运营的，公司都必须持有《人力资源服务许可证》否则不得从事线上网络招聘业务。
成都市对锦江区人力资源服务许可证注册审批程序； 成都市对金牛区提报人力资源服务许可证基本条件； 2026年为进一步优化营商环境，规范人力资源服务活动，助力经营性人力资源服务机构有序合规开展业务，切实落实“数据多跑路，群众少跑腿”的服务理念，市就业服务中心梳理了人力资源服务许可申报办理全步骤，帮您轻松搞定相关许可手续。
办理人力资源服务单位设立审批材料： 1.营业执照副本原件+复印件； 2.法定代表人身份证明复印件。 3.场地证明文件：商业或者办公用途的房屋产权证明和租赁合同。 4.专职人员材料：身份证明，学历证书，职业资格证书（如人力资源管理师）复印件。社保缴纳记录（需体现近3个月在职状态）至少需要3名。
成都市人力资源服务许可证核心申办资质要求： 01.主体资格：营业执照经营范围需明确包含人力资源服务相关项目（如职业中介，招聘服务等）。 02.场地标准：需提供商用或者办公性质实际经营场所，面积通常要求50㎡及以上。 03.专职人员：至少配备1名持有《人力资源管理师》或《劳动保障协理员》职业资格证的专职人员，至少应该具备3名。
2026年审核成都市劳务派遣许可证法律依据： 《劳动合同法》第五十七条：经营劳务派遣业务应当具备下列条件： （一）注册资本不得少于人民币200万元； （二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施； （三）有符合法律，行政法规规定的劳务派遣管理制度； （四）法律，行政法规规定的其他条件。
2026年金堂县劳务派遣许可证申报审批条件： 根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条第一款，申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件： 1.注册资本不得少于人民币200万元； 2.有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施； 3.有符合法律，行政法规规定的劳务派遣管理制度；
三、成都市人力资源服务许可证提供材料： （一）有明确的章程和管理制度； （二）有开展业务必备的固定场所，办公设施和一定数额的开办资金。 （三）有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员。 （四）法律，法规规定的其他条件。
